悠酷萊商城軟件開發（源碼交付）

悠酷萊商城系統開發，悠酷萊新零售系統開發設計，悠酷萊系統軟件模式開發，悠酷萊公眾號開發，悠酷萊app開發！

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下面，我們再關注一下悠酷萊實施的獎勵制度該如何講解。據營銷推廣工作人員阿勇（筆名）提供的材料表明，悠酷萊將項目參加者主要分了四個等級，分別為**合作伙伴、縣市級**、地市級**或省級**。

悠酷萊商城系統開發實例：

一、門坎

1.**合作伙伴

門坎為31990元，簽單后能夠拿到使用價值為五萬元的商品。31990元相匹配19921.1積分兌換，這兒的積分兌換等同于直銷業里PV這個概念。**推薦一個**添加，就賺一萬元，這也是直推獎。

2.縣市級**

自己是個**合作伙伴，且集團旗下2個單位在兩個星期考評內，少各個部門新增加一位**合作伙伴；復消規定：自身交易或是級發生158.4積分兌換。

3.地市級**

自己是個**合作伙伴，且集團旗下2個單位在兩個星期考評內，少各個部門新增加一位縣市級**；復消規定：自身交易或是級發生716積分兌換。

4.省部級**

自己是個**合作伙伴，且集團旗下2個單位在兩個星期考評內，少各個部門新增加一位地市級**；復消規定：自身交易或是級發生1600積分兌換。

二、年底分紅盈利

1.縣市級**：公司總銷售業績2%平均年底分紅。

2.地市級**：公司總銷售業績2%平均年底分紅，地市級共享縣市級**均值年底分紅。

3.省部級**：公司總銷售業績2%平均年底分紅，省部級共享地市級、縣市級**均值年底分紅。

推薦一個**添加，還可以附加享有公司總銷售業績6%的加權平均分紅。

三、**分傭

縣代獎賞是1400元，市代獎賞為2300元，省代獎賞為3200元，同級獎為200元。以縣委托例，當精英團隊內沒有縣代時，網體下新增加一單就賺1400元，發生縣代時，那條每新增加一單就能賺200元。同樣，市代精英團隊內發生縣代時，那條每新增加一單就能賺2300-1400=900元，發生市代時，那條每新增加一單就能賺200元。

研究會其他人陣容包含立法會議員吳杰莊、中手游創始人冼漢迪、**集團副總裁田曉安、馬來西亞科學院院士洪明輝、兼任立法會議員的招商局港口股東會副書記嚴剛和自主創新界立法委員邱達根等。萬向集團副董事長兼HashekeyGroup老總肖風也出任理事會成員。